За изграждане на ефективен екип, обогатяване на свободното време на служителите, подобряване на стабилността и чувството за принадлежност на служителите.Всички служители на Shawei Digital Technology отидоха в Zhoushan на 20 юли за приятна тридневна екскурзия.
Zhoushan, разположен в провинция Zhejiang, е островен град, заобиколен от морето.Известен е като „рибарската хижа на Източнокитайско море“ с безкрайни пресни морски дарове.Въпреки високите температури, персоналът не само като че ли го прие спокойно, но и в добро настроение.

След три часа път с кола и два часа с лодка, те пристигат на дестинацията!Те могат да се насладят на разнообразие от морски дарове, плодове и да си починат.
Ден 1

 

Беше хубав ден.Слънцето грееше в синьото небе.Всички служители отидоха на плажа.На красивия плаж няколко служители седяха под голям чадър, четяха книга и пиеха лимонада.Някои плуваха в морето.Някои събираха черупки на плажа щастливо.Тичаха насам-натам.А някои обиколиха морето с моторна лодка, за да се насладят на красивата гледка.

Ден-2
Всички служители отидоха в природния живописен район Liujingtan.Известен е с уникалната си островна геология, морски пейзаж, естествена екологична среда и красиви легенди.Това е най-близкото място до Източнокитайско море и най-доброто място да видите изгрева.Всяка сутрин много хора стават рано, за да гледат изгрева над морето и да чакат там.Планинското пътуване им помогна да усъвършенстват чувството си за цел и да го съчетаят с кариерата си.

Ден-3
Всички служители караха електрически велосипеди из острова, но се случи нещо интересно, нещо, което никой не очакваше.Докато всички се наслаждаваха на нежния морски бриз, внезапно островът връхлетя дъждовна буря.Всички бяха мокри от дъжда, което им дава прохлада, но и им носи щастие.Беше толкова незабравимо ваканционно изживяване!

На 22-ри вечерта тридневните тийм билдинг дейности приключиха успешно.Възстановяваха силите си от добрата храна, чистия морски въздух и редовните упражнения.Това пътуване отразява хуманистичната концепция на компанията за грижа за служителите, задълбочава единството и комуникацията между служителите и обогатява корпоративната култура.В бъдеще те ще продължат да вървят напред и отново да създават блясък!